近年来，老河口市人民法院以“三严三实”、“守讲树”“两学一做”等专题教育为契机，全面加强审务督察工作，注重督察内容、教育督促、问题整改，不断推动纪律作风建设。

完善制度强化职能。为进一步加强党风廉政建设，深入推进“公信法院”建设，打造铁的法律、铁的纪律、铁的规章，该院认真贯彻落实最高院《人民法院审务督察工作暂行规定》，制定了《老河口市人民法院审务督察工作制度》、《老河口市人民法院审务督察明察暗访实施方案》，明确了督察室的主要职责、督察内容、督察程序、处置程序，通过采取明察暗访的形式来全面掌握该院的真实情况、突出问题，并针对问题根据相关规定进行严肃处理,为强化纪律作风建设提供保障。

充实力量强化管理。该院在监察室原有2名审务督察干警的基础上，又专门抽调3名政治素质高、业务能力强的干警兼职审务督察工作，充实审务督察力量。同时，将审务督察工作与廉政监督员工作有利结合，充分发挥廉政监督员的监督作用，在开展大型督察活动时邀请监督员参加，并定期召开廉政员座谈会，做到审务督察人员到位，管理到位，确保各项工作顺利开展。

落实行动强化督察。法官的作风就是法院的形象。近年来，该院督察组开展日常监督检查70余次，从各庭抽查案件卷宗80余卷，对干警上下班、窗口服务、开庭审判等方面进行专项检查。坚持每周至少两次明查暗访，每季度一次通报，每月对基层法庭巡回督察一次，和法庭负责人谈话一次，每半年调研一次，同时将院视频记录系统与法院干警的作风建设有机结合起来，加强日常监控，建立了“全方位、全覆盖、制度化、经常化”的督察监督机制。

通报问责强化实效。该院建立审务督察工作月通报、月点评制度。监察室对每月开展督察情况进行严肃通报，对发现的共性问题提出整改方案，对个性问题，进行剖析点评。严格责任查究，对督察发现的违反规章制度的行为，及时通报并向党组提出处理意见，使全院干警进一步增强接受督察、自我约束的意识。